??????? 3月18日上午,,,袁仁军董事长、张端清副总经理在办公室、客户治理部、项目配送部有关人员陪同下到湖北南宫官网进行工作调研,,,并亲切慰问基层员工。
??????? 调研期间,,,袁董事长当真听取了湖北南宫官网1-2月份经营情况、经营中存在的问题、后续工作行动及对股份公司的定见建议等,,,他充分注定了湖北南宫官网自成立以来获得的成就,,,并就湖北南宫官网后续发展提出了几点要求。

??????? 他指出,,,公司处于充分竞争行业,,,团队建设是公司发展的主题问题,,,关系到公司的可持续健康发展:::北南宫官网如能持续加强团队建设,,,使行列越发不变,,,团队凝聚力越发强化,,,发展就会更上新台阶。武汉作为全国驰名高校的集聚地,,,人才资源优势得天独厚,,,湖北南宫官网要通过规模效益的不休提升、文化及品牌建设的持续加强,,,打造联结、严重、端庄、活跃的文化氛围,,,吸引更多的优良人才参与公司。要把好人才招聘关,,,招聘一批有发展潜力的员工;;;要加强培训和绩效查核等工作,,,既要激励先进,,,又要裁减落后。
??????? 他指出,,,湖北南宫官网在发展中要不休理清思路,,,创新观点。目前,,,中国的制作业及出产性企业正逐步扭转原先粗放落后的出产方式,,,将来提升空间巨大,,,公司所处的出产性服务业同样拥有很大的市场潜力和发展空间;;;而出产性服务业在目前还不够蓬勃,,,公司还没有壮大的竞争敌手,,,这就为公司发展提供了巨大商机:::北南宫官网要不休加大客户拓展力度,,,提升自身服务能力和水平,,,重点做好:::一是存量方面,,,要在降本增效、风险管控的基础上进一步“挖潜”,,,提升与客户合作的广度和深度,,,扭转过于单一的合作方式,,,致力增长获利点;;;二是增量方面,,,要充分钻研国度的产业政策,,,分析国度支持的产业、行业景气宇、行业发展阶段等问题,,,重点梳理湖北省内资金密集型企业出格是制作业,,,将其作为客户拓展的重点,,,在风险可控的前提下,,,提供供给链治理、供给链金融等服务,,,要成立专门部门,,,每周汇报工作进展情况。
?????? 他还强调,,,互联网对公司来说是一种“服务工具”,,,公司一方面要充分利用互联网平台推进公司发展,,,为公司主交易务发展提供信息化和互联网支持;;;另一方面要利用互联网创新升级公司的贸易模式。



?????? 下午,,,袁仁军董事长一行又驱车前往位于咸宁市嘉鱼县的湖北金盛兰冶金科技有限公司进行调查互换,,,受到了湖北金盛兰投资集团陈龙官董事长的周到接待。
?????? 湖北金盛兰冶金科技有限公司是全国重点钢铁民营企业—福建金盛兰集团的全资子公司,,,经鄂经信重化〔2013〕第92号文件核准,,,整合旗下湖北省境内的6家钢铁企业,,,裁减落后产能,,,组织技术刷新,,,进行异地减量置换,,,投资68亿元,,,征地约5000亩。
?????? 双方具体介绍了各自的发展情况,,,并就后续合作准则、合作模式等问题进行了深刻互换和探求。随后,,,袁董事长一行参观了湖北金盛兰的炼钢、炼铁、机房、临江综合码优等区域,,,仔细询问并相识了对方项目进展、出产经营、原资料、物流成本等情况。这次调查互换,,,推进了双方的相识,,,为后续深刻合作打下了优良基础。